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28岁,县级事业编管理岗副科,有必要再去考公务员吗?(28岁考公务员还来得及吗)

县级事业编管理岗副科,是有机会直接转任公务员的,至于要不要考公务员,个人建议不要去考了。28岁事业管理岗副科,很年轻的领导了,我以比较了解的学校管理岗副科为例做...

感谢大家提供这个28岁到34岁不建议考公务员问题集合,让我有机会和大家交流和分享。我将根据自己的理解和学习,为每个问题提供清晰而有条理的回答。

28岁,县级事业编管理岗副科,有必要再去考公务员吗?(28岁考公务员还来得及吗)

28岁,县级事业编管理岗副科,有必要再去考公务员吗?

县级事业编管理岗副科,是有机会直接转任公务员的,至于要不要考公务员,个人建议不要去考了。

28岁事业管理岗副科,很年轻的领导了,我以比较了解的学校管理岗副科为例做一些粗浅的分析,供题主参考。

本地重点中学校领导副处级,校长兼任政协副主席。学校中层正职为事业副科,一任校办主任很年轻,差不多30岁样子,被县委书记看中担任市委办副主任,直接改转为公务员行政副科(公务员审批表一年以后获批)。该事例虽不一定具有可复制性,但至少可以证明,事业编制副科是有机会等同于行政副科使用的,尤其是县级单位,事业和公务员混岗非常普遍。

至于说的考公务员,比如考入乡镇公务员岗位,5年服务期以后,题主至少已经33岁,对于体制内来说,这个年龄毫无优势。有些人会说5年服务期也不妨碍原地进步,但实际情况是,就算是题主你才华横溢,5年服务期内成为乡镇站所负责人的概率微乎其微,也就是5年内成为乡镇股级干部的可能性基本可以忽略。

然后满了5年服务期,你可以选择考试选调机关,顺利考上的话,定岗为科员,要迈过副股长、股长岗位又要经历一个四五年,前提还是题主你有才华,发展迅速的情况下,算算年纪——38岁!

友善的提醒题主你,在县级机关,提拔副科的年龄通常不超过35岁,这一条就把才华横溢的题主你卡住了!

当然,有些人说事业单位待遇差,事业副科难道还比公务员科员低吗?至少在我们这里是差不多的,尤其是今年,学校老师待遇将全面对标公务员,事业副科对标的是行政副科。所以,不管从发展来看,还是从待遇来看,好好在事业单位干吧!有机会就直接成行政领导了!

34岁了,在一事业单位工作,有必要考公务员吗?

可以考公务员。

有句话说的好,活到老学到老,最主要看个人的人生追求,先撇开年龄不说,既然在事业单位工作,考个公务员来说只会对你今后的发展也许会带来帮助,而且考公务员对你在事业单位也没什么冲突,考一个还是挺不错的。

其实在事业单位工作的每一个工作者对于考公务员这件事情想法都有各自的见解,有的人也许觉得学习和成长都不在乎年龄,最重要的是你自己本身想不想去学习更多的东西,不管今后是否去做公务员这行,考个公务员又有什么大不了,至少你经历了这个事情知道了公务员到底是怎么回事,或许在你未来的工作分配或工作发展中有所帮助。我说的这种情况一般是内心有这个想法考公务员只是平常心的一个心态,就是考公务员能考上最好,不能考上也无妨,总比没有要好。

但有的人在事业单位工作要考公务员是处于周边因素,比如说家里有人说可以考个公务员,工作又稳定等等之类的话,而这种情况你能接受就好,不能接受反而适得其反,甚至还令自己有反感的心态。

如果这件事情放在我个人身上,我首先就会想,我已经34岁了,既然还在事业单位工作,说明自己内心已经习惯了目前的工作状态,如果想自己今后的工作发展更好,可以考一个公务员,这样对自己以后的工作发展也许会有利。

如果心里有这样的疑问,问自己是否可以考公务员,对你本身来说,你心中只是不确定考公务员对你目前工作有没有帮助,或者对今后的发展有没有好处,其实不管出于什么,我个人觉得考公务员是对你目前的工作不会起到坏的影响,反而带来好的一面。只是在你工作之余的时间,你需要抽出足够的时间学习,为公务员考试做好准备,在考公务员这件事情就要花时间去学习,会有点辛苦。

其实针对考公务员这件事说了这么多,个人觉得还是取决于你自己,这些意见只能给你作为参考,如果你觉得你工作之余还有很多事情需要处理,加上你如果觉得自己目前的工作能满足你的现状,那么你可以选择不考公务员;如果你觉得你工作之余有足够的时间,刚好你又想多学习点东西或考个证什么的,那就可以考公务员,对于事业单位的工作者来说,考个公务员还是不错的;当然也不排除你又想考公务员,但又工作之余抽不出足够的时间再去学习,无法充分的为考试做准备,如果这种情况去考公务员就会想到万一没考上怎么办,也许会觉得没面子,也许觉得本来就没时间还腾出时间去为公务员做准备,最后却没得到自己想要的结果心里会失落。总之,不管出于是哪一种心态,如果是我,何不尝试一下去考公务员。

年龄超过30还能报考公务员吗

1,无论是30多岁的“高龄考生”,还是刚毕业的高校大学生,只要是想找一份稳定的工作,第一选择就是考公务员。

有人可能会讲,30多岁的“高龄考生”,在公务员考试中很难竞争得过应届高校毕业生。这种说法有一些道理,因为“高龄考生”已经离开大学校园很长时间,如果从事的不是与本专业相关的工作,专业理论水平会有所下降,再加上许多“高龄考生”是一边工作一边考公务员,他们不能全身心地投入到公务员备考中去,公考成绩会受到负面影响。不过,我们要知道,“高龄考生”一般都是身经百战的“老战士”,他们中有些人连续好几年参加了十几场公务员考试,考试经验相当丰富,他们的实力不见得比应届大学毕业生弱。

2,普遍来看,在学历层次相同的情况下,新录用的接近35岁的公务员,事业发展前景比不过20多岁的年轻大学毕业生。现在公务员系统内的“重用提拔”对年龄很看重,干部年轻化是一个趋势,如果以30多岁的年龄考上公务员,被提拔重用的机会要少很多。

举个简单的例子,一个工作5年的38岁公务员和一个工作5年的28岁公务员,要在他们俩之间选一个人提拔到副科级领导岗位上,那个28岁的公务员会更容易得到组织的青睐,除非他本人很不争气或犯了一些错误导致失去提拔资格。

3,当然,如果报考的是市级机关或省级机关,空缺的高级别岗位比较富余,年龄较大的公务员,只要努力工作,也会有比较多的提拔机会。

回到文章开头的问题,快到35周岁,报考公务员合适不合适,这与考生的人生追求有很大关系,追求稳定的工作,就请抓住最后的机会,使上全身的力气,尽最大的努力;追求更高的官阶,就请好好思量,否则即便考上了,也很有可能痛苦不堪。

28岁考公务员还来得及吗

来得及!很认真的说这个年龄更有利于考取公务员。国家公务员考试年龄限制在18到35周岁,研究生和硕士以及博士的年龄限制在40岁以下!在28周岁,这个年龄段是工作5年后,开始进入职业倦怠期,在职场上摸爬滚打,更有工作经验,能应对不断变化的环境和工作,能快速接受新事物,接受改变应对挑战,准备公务员考试一段时间,不成问题。

这个年龄段报考公务员有两个好处:

一是有丰富的工作经验。在面试环节会非常有优势,而且在心理上也更成熟,更加知道自己想要什么,成功上岸之后也就更能适应,更珍惜。很多非应届考生在工作多年后,感觉到工作生活的不易,尤其是因各种主客观因素频繁跳槽的考生,更想要找一份稳定的工作,这个时候往往第一时间会想到考公务员。丰富的工作经验能够让你更加清晰认识公务员考试。

二是报考起点更高:在报考过程中,因为已经有了5年以上的工作经验,可以直接选择一些要求基层工作经验的岗位,报考起点会高一点。不过在这个年龄段报考,也是有弊端的,那就是学习能力、专注力和学习热情会逐渐减退,而且很少有人会破釜沉舟辞职专心备考,所以边工作边备考,想要成功上岸,付出的就更多。当然,以上只是个人的一些想法。不管什么年龄段报考公务员,只要你下定决心,认真付出了努力,就是最合适的时间,加油!

公务员28岁报考会不会太迟了?

国考、各地方公务员考试对于年龄的具体要求略有差异,其中部分职位对于年龄还有特殊要求。

以2020年公务员考试为例,比如:

1)2020上半年四川省考,据《2020年上半年四川省监狱系统和四川司法警官职业学院公开考试录用公务员(人民警察)的公告》知:

年龄在18至30周岁(1989年3月1日至2002年6月11日期间出生),2020年高校应届硕士、博士研究生(非在职)以及报考狱医(医生)、心理矫正职位的,年龄可放宽到35周岁(1984年3月1日至2002年6月11日期间出生)。

2)山东省考,据《2020年山东省法院系统招录公务员简章》知,报考条件中明确:

①18周岁以上、35周岁以下1984年3月至2002年3月期间出生),应届硕士研究生和博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1979年3月以后出生);

②报考人民法院司法警察职位的,年龄应当在18周岁以上,30周岁以下1989年3月至2002年3月期间出生)。

28岁,县级事业编管理岗副科,有必要再去考公务员吗?(28岁考公务员还来得及吗)

好了,今天我们就此结束对“28岁到34岁不建议考公务员”的讲解。希望您已经对这个主题有了更深入的认识和理解。如果您有任何问题或需要进一步的信息,请随时告诉我,我将竭诚为您服务。

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