误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。营养费，它是受害人通过平常饮食的...更多交通事故中何为误工费与营养费话题,以及更多交通事故受伤人员误工营养费的标准是什么的详细内容,欢迎浏览我们的专题频道。

交通事故中何为误工费与营养费

误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。

营养费，它是受害人通过平常饮食的摄入尚不能满足受损害身体的需求，而需要以平常饮食以外的营养品作为对身体补充而支出的费用，是一种辅助治疗。

【法律依据】

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

交通事故中的误工费与营养费怎么界定？

交通事故中的营养费、误工费、伙食费与当地公务人员的出差补助、医嘱证明和受害人的误工时间和收入状况等来确定。 营养费或伙食补助一般按当地公务人员出差补助计算（具体参照各地区机关差旅费管理办法条例）； 营养费的期限按照其主治医生医嘱证明计算； 伙食补助按照当地平均生活水平以及住院天数进行计算； 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间可按照医嘱，持续误工的，也可计算至定残前一日。（收入状况即事故前12个月平均工资，无证据证明平均收入的，可以根据统计局的同行业标准计算。举例：受害人是出租车司机，单位用不愿意出具证明，可以按照上年度运输行业平均工资计算。）

交通事故受伤人员误工营养费的标准是什么

交通事故 受伤人员误工营养费的标准是什么 交通事故赔偿 误工费 营养费 的标准无特殊情况下是30元一天。 误工费 有 工资 按工资赔偿，低于平均工资按平均工资赔偿。 护理费 ，营养费，30一天，误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 营养费根据受害人 伤残 情况参照医疗机构的意见确定。 根据《最高人民法院关于审理 人身损害赔偿 案件适用法律若干问题的解释》第17条、《中华人民共和国 侵权责任法 》第16条的规定，包括以下项目： 医疗费 、误工费、护理费或护理误工费、 社保 补缴费、重新入职损失费、重新找工作短期生活费、暂时失业费。 住院生活或采购费、返乡跨省交通费、县内交通费、跨县交通费、护理住宿费、住院伙食补助费、住院跑腿费、起诉取证跑腿费、差旅费、因伤服药输液对人体产生的危害或缝合伤疼费、各类复印费、衣物报废或财产损失费、必要的营养费、 残疾赔偿金 、残疾辅助器具费、被 扶养 人生活费、康复费、后续治疗费、 丧葬费 、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用、 精神损害 抚慰金。 误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。 1、受害人的收入能力和水平差异较大。 客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受损害后，其损失的误工收入会因人而异。 2、计算的依据各不相同。 因行业和岗位的不同，以及受害人是否就业的不同，收入方式的不同，对于误工费计算的依据，也是因人而异。 3、具有一定的推绎性。 一般而言，应当以受害人在遭受损害前某一时段，能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。而对于该时段的可能收入，也只能根据一定客观数据，在排除对其收入产生不利或者有利影响因素的情况下，进行推算。 交通事故的发生有关部门肯定会介入，所以在有关问题的处理上自己进行协商的时候，需要自己按照有关的规定，进行有效的处理，但是最为重要的就是自己的利益保障需要按照具体的情况进行合理的分析，进而在法律的基础上保障自己的利益不受侵犯。

车祸中误工费和营养费谁出，有哪些规定?

一、车祸中误工费和营养费谁出 发生撞车的 交通事故 之后，在跟对方谈误工费、营养费赔偿时，可以由保险公司一起谈的。 发生撞车的交通事故的，如果损失不是特别巨大，误工费、营养费一般都可以由保险公司在 交强险 及 第三者责任险 内进行赔偿。当事人在协商时，可以要求保险公司也一起参与，并由保险公司直接予以赔偿。 另外需要注意的是，如果保险公司没有参与，而是由事故双方自行协商达成协议的，该协议对保险公司没有约束力，保险公司有权根据实际 证据 核定理赔金额。 误工费是保险公司承担，营养费在 医疗费 不超过一万的部分保险公司承担。保险公司会有专人负责调查，您只需提供保险单以及事故认定书等证明。如保险公司赔偿数额过低，您可以不想对方赔偿，对方自会通过 诉讼 的方式解决，到时保险公司直接将款项交予法院，由法院执行。 二、误工费计算 1、固定收入，是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因 医疗事故 就医造成耽误工作而丧失的 工资 、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准，奖金以患者上年度的单位人均奖金计算，超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是，个人独资、 合伙企业 等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明，不到单独作为认定依据，须结合税务机关的 个人所得税 纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 2、无固定收入包括两类人员，一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证，在医疗事故发生前从事某种劳动，其收入能维持本人正常生活的，包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 3、误工日期的认定。误工日期应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或 法医鉴定 等认定，误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成，从医疗事故发生的当日开始计算，遇国家 法定节假日 均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的，不予计算误工费。医疗事故造成患者残疾的，自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费，即残疾者定残之后不再赔偿误工费。 4、患者依法从事第二职业的，其实际减少的收入，应予以合理赔偿。患者系未成年人等本身无劳动收入而要求赔偿误工费的，不予支持。 5、离 退休 人员的误工费计算。对此，国家现行法律没有明确规定，部分地方法院的“工作指导意见”中有相关内容。如山东省高级人民法院《关于审理 人身损害赔偿 案件若干问题的意见》规定受害人是另谋职业的离退休人员，其因误工而减少的收入区别以下情况处理：法律、政策明确认可的，按照实际减少的收入予以赔偿法律、政策未明确认可，也未明令禁止的，参照原在岗工资标准予以赔偿，但新的收入低于在岗工资的，按照新的收入予以赔偿违反法律、政策规定而减少的收入，不予赔偿。 6、误工费 赔偿金 额=误工时间×收入标准(患者因误工减少的固定收入) 《 民法典 》（2021.1.1生效）第一千一百七十九条 【人身损害赔偿范围】侵害他人造成 人身损害 的，应当赔偿医疗费、 护理费 、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和 残疾赔偿金 造成死亡的，还应当赔偿 丧葬费 和 死亡赔偿金 。 在我国的交通事故中，相关的受害者的误工费用和营养费，由车辆的交强险的保险公司进行赔付。我国的相关法律规定，相应的受害者的损失由保险公司赔偿，超出部分由相应的 交通肇事 责任者进行相应的赔偿，来保护受害者的响应的合法权益的保护。

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