1. 关注常识网首页
  2. 教育

泰安最低工资包含五险一金真的吗(泰安最低工资包含五险一金吗)

最低工资是扣除社保和公积金个人部分后的实际工资吗?答:最低工资是指职工在法定工作时间内提供正常劳动后,企业必须支付的最低劳动报酬。根据规定,以下项目不属于月最低工资标准,由用人单位另行支付:(一)延长...

最低工资是扣除社保和公积金个人部分后的实际工资吗?答:最低工资是指职工在法定工作时间内提供正常劳动后,企业必须支付的最低...更多泰安最低工资包含五险一金吗内容,请持续我们的专题频道。

泰安最低工资包含五险一金吗

泰安最低工资包含五险一金真的吗(泰安最低工资包含五险一金吗)

最低工资是扣除社保和公积金个人部分后的实际工资吗?

答:最低工资是指职工在法定工作时间内提供正常劳动后,企业必须支付的最低劳动报酬。根据规定,以下项目不属于月最低工资标准,由用人单位另行支付:

(一)延长工作时间的工资。

(二)夜班津贴、夏季高温津贴和有毒有害等特殊工作环境中的岗位津贴。

(三)伙食补贴、通勤补贴、住房补贴。

(四)个人依法缴纳的社会保险费和住房公积金。

法律、法规和规章规定的劳动保险和福利待遇不计入最低工资。

换句话说,假设你和企业约定的月收入是3300元。扣除个人依法缴纳的社保和公积金后,低于现行月最低工资标准2590元的,企业应当予以弥补。


泰安最低工资包含五险一金真的吗(泰安最低工资包含五险一金吗)

最低工资是扣除社保和公积金个人部分后的实际工资吗?答:最低工资是指职工在法定工作时间内提供正常劳动后,企业必须支付的最低劳动报酬。根据规定,以下项目不属于月最低工资标准,由用人单位另行支付:(一)延长
以上就是泰安最低工资包含五险一金真的吗(泰安最低工资包含五险一金吗)的全部内容,欢迎大家与我们一起来了解和参与这个话题的讨论。

版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人,并不代表关注常识网立场。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容(包括不限于图片和视频等),请邮件至379184938@qq.com 举报,一经查实,本站将立刻删除。

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:CHWK6868

工作日:9:30-18:30,节假日休息