提出调休的人是谁（发明调休的人现在怎么样）

大家好，今天我想和大家聊一聊关于“发明调休的人能不能去死”的话题。为了让大家更好地理解这个问题，我将相关资料进行了梳理，现在就让我们一起来交流吧。

提出调休的人是谁

调休是由贝洛克·斯特恩·马歇尔和其他人在19世纪90年代发明的。

调休最初由一位德国数学家卡尔·马克思在他的著作《资本论》中提出。在那个时代，工人们每天工作10至12小时，但没有休息日。马克思提出了一种解决方案，即通过缩短工作时间来增加工人的休息时间。这个想法被称为“马克思的调休思想”。调休制度并不是马克思的原创。英国财政大臣贝洛克·斯特恩·马歇尔在19世纪90年代提出了类似的想法，并将其付诸实践。

调休制度得以广泛应用，主要是因为许多工人在工作中长时间站立和工作，导致健康问题和疲劳。因此，许多公司开始实施调休制度，以平衡工作与休息的关系，提高员工的工作效率和身体健康。

我国的调休假规定：

1、法定节假日不可调休。

2、员工在休息日确因工作需要，经部门长批准而进行的加班，可以享受因加班而产生的调休假。

3、员工享受调休假时，应充分考虑本部门的工作安排，并提前一周向上司递交申请，安排好交接工作，经部门长同意并签字后方可享受。

4、员工享受调休假时，应在调休申请单后附有总经理批准的加班申请单。在人事总务部办理调休手续时，须出示本部门部门长批准的调休申请单，否则不予调休。

5、调休假期内，只有薪资，没有福利。薪资标准为员工本人的日标准工资。日标准工资计算办法为：日标准工资＝月基本工资/21。

以上内容参考：百度百科-调休

发明调休的人现在怎么样

调休最初由德国数学家卡尔·马克思提出。在我国的放假调休政策中，调休是由中华人民共和国国务院文化和旅游部提出的。调休制度得以广泛应用，主要是因为许多工人在工作中长时间站立和工作，导致健康问题和疲劳。因此，许多公司开始实施调休制度，以平衡工作与休息的关系，提高员工的福利。

至于卡尔·马克思，他是19世纪的德国哲学家和政治家，也是马克思主义的创始人之一。他和调休的概念并没有直接关联。

调休是谁提出来的

放假调休是中华人民共和国国务院文化和旅游部提出的。自2008年起中秋节被列为国家法定节假日 2007年12月14日新修订的《全国年节及纪念日放假办法》将清明、端午和中秋三大传统节日正式列入全民法定公休节日。

自2008年开始共有七大全民法定公休节日，分别为元旦、春节、清明、端午、劳动节、中秋和国庆节，全民公休节日的假期通过调整双休日来集中休假，休假时段每年由国务院发布。

事实上，调休制度的发明与我国经济的发展和国民消费水平的提升有很大关系，历史上第一次调休的时间是在1999年后，当时国内的固定假期除了双休外依旧只有4个，民众口袋里虽然有钱，但没太多时间花，为了刺激经济，当时就有人提出了将双休与假期拼在一起，实行长假制度。

目前来看，国内假期的调休制度还会存在很长一段时间，因为即便是早已经颁布的双休制度，大部分都只在国企内部实行，城市中8成以上的私人企业，依旧在保持上6休1的状态，就连官媒机构，都在2020年承认，无论是即将推广的每周2.5休息制度还是双休制度，都不具备在除国企以外的企业中进行推广的条件。

法律依据：根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位安排劳动者工作日延长工作时间4小时的，应按不低于劳动合同规定的小时工资标准150%支付工资报酬;休息日安排加班4小时的，应按同等时间安排补休，不能补休的按不低于劳动合同规定的小时工资标准200%支付工资报酬;法定休假日安排劳动者工作4小时的，应按不低于劳动合同规定的小时工资标准300%支付工资报酬。

提出调休的人是谁（发明调休的人现在怎么样）